ТРИ САМЫХ ЭФФЕКТИВНЫХ СПОСОБА ПОИСКА РАБОТЫ
Отдел практики и трудоустройства Российского университета кооперации подготовил подборку советов, как найти работу.
Первый – через знакомых
Руководителю проще принять на работу человека с рекомендацией. Поэтому не бойтесь говорить своим знакомым, друзьям, родственникам, что ищите работу по своей специальности. Попросите уточнить в отделе кадров их компаний - нет ли там подходящих вакантных мест? И, не забывайте, что у ваших знакомых тоже есть знакомые. Если вы уже определились с компанией, в которой хотели бы работать, ищите выходы на её отдел кадров и человека, который порекомендует именно вас.
Второй – социальные сети
Через социальные сети сегодня можно легко найти работу мечты. Правда вести свою страничку надо грамотно, делая акценты на свои профессиональные навыки, а не на любимые способы отдыха. Расскажите и покажите работодателю что вы умеете, где участвуете (конференции, тренинги), чем можете быть полезны. Отличный канал для поиска работы – это новая сеть TenChat.
Кстати, проверьте всю информацию о себе во всех сетях. Удалите компрометирующие фотографии, посты, сообщения. Поверьте, практически все работодатели проверяют соискателей на соответствие имиджу компании.
Третий – сайты по поиску работы
Их много. Смысла рассказывать о каждом нет. Сегодня, как никогда, актуальна федеральная государственная информационная система Работа России.
Самый значимый плюс этого портала – оперативность. Дело в том, что по закону все компании должны сообщать о вакантных местах в центры занятости населения, а те в свою очередь выкладывают вакансии именно на портал Работа России. Поэтому процент мошенников там ниже. Вакансии все проверяются и обновляются ежедневно.
Начиная поиск работы на сайте рекомендуем:
- Зарегистрироваться через портал госулуги, так появляется больше возможностей для поиска.
- Смотреть вакансии Государственной службы занятости, выбрав нужный регион.
Ну и главный совет – при поиске работы определитесь кем и где вы хотите трудиться. Расставьте приоритеты. Не стоит идти на нелюбимую работу ради высокой зарплаты. Растите профессионально в той сфере, где вам действительно интересно. Зарплата растет пропорционально росту профессионализма!